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入社後の組織順応に悩む人

人ってみたら仕事の中身が描いていたイメージと違うという話は枚挙に暇がない。たとえばある教育関係の企業だが、「教育関係の事業です」「子供に優しい企業です」とうたっているので、自分は教育にかかわりたいと入社すると、まずは「教材を売ってこい」と命じられる。一軒ごとに玄関のベルを鳴らして高い値段の教材を売って歩く。ノルマも厳しくて、営業するのはいいけれども、ちょっとやり方が強引なんじゃないか、みたいな話になる。

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顧客からのクレームも多くて、聞くたびにモラルが下がる。また金融の世界に興味を持って証券会社に入ると、いきなり上司から「おい、この株が下がりそうだから、どこか得意先にはめ込んでこい」などと言われる。「人に喜ばれる仕事がしたい」と思って入ったのに、どうなっているのかと思いつつ、必死の思いで売ってくる。それで実際に株価が下がると、平然と「次で挽回しましょう」と言ってのけ、別の株をはめ込む。そんなことの繰り返しで、一年で半分ぐらい辞めてしまう。